Naar de inhoud
Lokaal nieuws Venlo

Nieuws Door Redactie

7 Food-ideeën die het Venlose kerstpakket smaak geven

Een kerstpakket vol standaard koek en een fles wijn valt niemand tegen, maar het blijft ook nergens hangen. Juist met eten kun je verrassen, zeker in een regio.

Een kerstpakket vol standaard koek en een fles wijn valt niemand tegen, maar het blijft ook nergens hangen. Juist met eten kun je verrassen, zeker in een regio waar Bourgondisch eten geen loze term is. Hieronder zeven concrete invullingen die werken voor teams in Venlo, Blerick of op Trade Port, met telkens een korte toelichting over wanneer ze passen.

1. Een tapasbox voor thuis aan tafel

Tapaspakketten zitten vol kleine potjes: olijven, tapenade, chorizo, gegrilde paprika, kleine kaasjes, grissini. Het idee werkt omdat je medewerker er niet alleen van snoept, maar er thuis een avond mee vult. Voor teams met veel jonge gezinnen of samenwonende collega’s is dat vaak waardevoller dan één groot product.

Let wel op de houdbaarheid. Potjes en blikjes blijven lang goed, verse kaas of worst niet. Vraag bij levering in december altijd na tot wanneer het pakket houdbaar is, zeker als mensen tussen Kerst en Nieuwjaar vrij zijn.

2. Een borrelpakket zonder drank erbij

Niet elke werkgever wil alcohol meegeven, en in sectoren als zorg of logistiek is dat een bewuste keuze. Een snackpakket met nootjes, kaaskoekjes, chips in bijzondere smaken, dipsauzen en een borrelplank doet het dan prima. De plank is non-food, maar hij tilt de rest van de inhoud op: het wordt iets om op tafel te zetten in plaats van zakjes die je leegeet.

3. Delicatessen uit één keuken

In plaats van een beetje van alles kies je één culinaire richting. Denk aan een Italiaanse invulling met pasta, pesto, truffelproducten en balsamico, of een Franse met paté, mosterd, confit en crackers. Zo’n pakket oogt doordachter dan een bonte verzameling.

Dit werkt vooral als je weet dat er in je team wordt gekookt. Voor een magazijnploeg die ‘s avonds snel wil eten, is een snackinvulling realistischer.

4. Ontbijt en brunch in plaats van avondeten

Een vaak vergeten hoek: jam, honing, granola, koffie, thee, pannenkoekenmix, een goede chocopasta. Het pakket wordt dan iets dat het hele gezin op zondagochtend aanraakt. Voor bedrijven met veel parttimers of medewerkers met kinderen is dit een van de meest gewaardeerde richtingen.

5. Zoet werk voor wie geen borrelaar is

Bonbons, speculaas, stroopwafels, koffiebonen, een chocoladereep van een kleinere maker. Zoete foodpakketten zijn eenvoudig, maar wel breed inzetbaar: bijna iedereen vindt er iets in. Combineer ze eventueel met een mok of koffiekan, dan heb je toch een blijvend element.

6. Laat medewerkers zelf kiezen binnen food

Heb je een team met uiteenlopende diëten, culturen of voorkeuren, dan is één pakket voor iedereen lastig. Met een keuzesysteem krijgt elke medewerker een code en kiest hij zelf uit een selectie. Dat vraagt iets meer voorbereiding van jou, maar het scheelt pakketten die ongeopend blijven staan. Aanbieders die zich hierin hebben gespecialiseerd, zoals de partij achter de kerstpakketten van Kerstpakkettenplaza, werken met zulke codes en met levering op thuisadressen of meerdere locaties tegelijk — handig als je vestiging in Tegelen een andere bezorgdag heeft dan het kantoor in de binnenstad.

7. Een maaltijd die je samen klaarmaakt

Een slowcooker met kruidenmixen, een bouillonpakket, een kookboekje met de bijbehorende ingrediënten: pakketten die om een handeling vragen, blijven langer in het hoofd zitten. Ze zijn wel duurder en vragen een ruimer budget per medewerker, dus reserveer ze voor jubilea, een goed jaar of een klein team.

Waar je op let bij de keuze

Een paar praktische punten die bij foodpakketten vaker misgaan dan bij non-food:

  • Dieet en geloof. Vraag vooraf of je varianten nodig hebt zonder varkensvlees, zonder alcohol, vegetarisch of glutenvrij. Dat kan meestal, maar niet op het laatste moment.
  • Gewicht en bezorging. Food is zwaar. Bij levering op huisadressen loont het om te checken of er een afhaalpunt is als niemand thuis is.
  • Houdbaarheid na de feestdagen. Een pakket dat half januari verloopt, voelt als een restpartij.
  • Budget per medewerker. Bepaal eerst het bedrag, pas daarna de inhoud. Anders groeit het pakket vanzelf.
  • Opslag. Lever je op kantoor, zorg dan voor een droge, koele plek. Een kantine met de verwarming aan is dat niet.

Zo maak je er iets van dat past bij je team

Het verschil tussen een pakket dat wordt doorgegeven aan de buren en een pakket dat thuis op tafel komt, zit zelden in de prijs. Het zit in de vraag of je iets hebt gekozen dat bij je mensen past: koken of snacken, gezin of alleen, zoet of hartig. Loop in november even je team door, kies één duidelijke richting en houd ruimte voor een alternatief voor wie dat nodig heeft. Dan is een foodpakket geen verplicht nummer meer, maar een avond die iemand zich herinnert.

Deel dit artikel Facebook WhatsApp LinkedIn

Meer nieuws uit Venlo

Alle nieuws